Noderīgi padomi

Kā uzrakstīt atsākšanu 2019. gadā - 10 vienkāršas darbības, lai pareizi apkopotu atsākšanas paraugus un ilustratīvus piemērus

Pin
Send
Share
Send
Send


Neatkarīgi no svešvalodu zināšanām vai nepiemērošanas, CV, parasti, šī informācija ir norādīta. Kā atsākt rakstīt valodas prasmes? Varat izmantot šo saprotamo gradāciju:

  • Pamata / Sākotnējā
  • Lasīšana ar vārdnīcu / Profesionālās literatūras lasīšana
  • Vidējs / Sarunvalsts / Es varu veikt interviju
  • Bezmaksas / perfekts
  • Vietējie

Daži kā ekvivalentus izmanto jēdzienus "pamata" un "sarunvaloda". Mūsuprāt, tas nav pilnīgi likumīgi. Runā - tas nozīmē, ka jūs varat izskaidrot par ikdienas tēmām. Pamata ir zināšanas par pamatiem, vienkāršākajām konstrukcijām, ierobežoto vārdu krājumu.

Angļu valodas prasmes līmeņi

Angļu valodas prasmes līmeņa norādīšanai visbiežāk izmanto šādu gradāciju:

Pamatskola / Pamata / Iesācējs - pamata, ar vārdnīcu, valodas pamati. Praksē tas bieži nozīmē, ka jūs kādreiz skolā mācījāties angļu valodu, atcerieties dažas izplatītas frāzes, bet praktiski nekad nelietojāt angļu valodu.

Iepriekšējs starpposms - tieši virs pamatnes. Varat izteikties vienkāršās frāzēs, izmantojot sejas izteiksmes un žestus. Jūs sapratīsit, kas ir rakstīts vēstulē angļu valodā, bet, visticamāk, jūs varēsit sacerēt savu vēstuli, izmantojot vārdnīcu.

Starpposms - Vidējais angļu valodas prasmes līmenis. Nebaidieties runāt angliski, veidojiet vienkāršas valodas konstrukcijas. Vārdnīca ir maza, bet pietiekama, lai izskaidrotu vienkāršā veidā. Profesionālajā jomā Vidējs nozīmē, ka jūs varat rakstīt vēstuli angļu valodā, nejaucieties runāt angliski, jūs varat atrisināt tipiskas problēmas, izmantojot angļu valodu, neiedziļinoties smalkumos.

Augšējā vidējā - Pārliecināts angļu valodas prasmes līmenis. Parasti tas ir svešvalodu fakultātes absolventu reālais līmenis (lai gan vairums absolventu raksta, ka viņiem ir uzlabotas vai tekošas zināšanas). Šis līmenis nozīmē, ka jūs tekoši runājat, jums ir diezgan bagāta leksika. Bet tajā pašā laikā jums nevar piederēt profesionāla terminoloģija, pieļaut nelielas kļūdas runā. Lielākajai daļai darbu, kas saistīts ar angļu valodas lietošanu, pietiks ar augstāko un vidējo līmeni.

Advanced / Fluent - tekoša angļu valoda. Jūs varat viegli izmantot gan mutiski, gan rakstiski angļu valodu, vienlaikus tulkot no / uz angļu valodu. Tas ir tulkotājam nepieciešamais līmenis.

Vēl viena iespējamā klasifikācija, ar kuru jūs varat saskarties (turklāt to var izmantot jebkurai valodai, ne vienmēr angļu valodai):

  • A1 - iesācējs / elementārs
  • A2 - elementāri
  • B1 - pirms starpposma
  • B2 - augšējā vidējā
  • C1 - uzlabots 1
  • C2 - Advanced 2 (Proficienssu)

Šī ir vienota Eiropas sistēma, kas Krievijā nav īpaši pazīstama, bet tomēr to plaši izmanto pasaulē.

Vācu valodas prasmes līmeņi

Vācu valodā var izmantot šādu pieņemto dalījumu:

  • Grundstufe (Anfänger) - sākuma līmenis (A)
  • Mittelstufe vidējais līmenis (B)
  • Oberstufe (Fortgeschritten) - bez maksas, tuvu nesējam (C)

Varat arī izmantot iepriekš minēto Eiropas klasifikāciju (A1, A2, B1 utt.)

Franču valodas prasmes līmeņi

Franču valodā varat izmantot arī Eiropas klasifikāciju vai izmantot zemāk esošo gradāciju (ir norādīta katra Eiropas klasifikācijas līmeņa atbilstība.

  • Debitants (F1) - A1
  • Pré-Intermédiaire (F2) - A2
  • Intermédiaire (F3) - B1
  • Intermédiaire-Supérieur (F4) - B2
  • Pré-Avancé (F5) - C1
  • Avancé (F6) - C1
  • Supérieur (F7) - C2
  • Supérieur (F8) - C2

Spānijas valodas prasmes līmeņi

Spāņu valodā tiek izmantota šāda klasifikācija (norādīta A, B, C līmeņa atbilstība):

  • Nivel Inicial (Espa 1) - A1
  • Nivel Elemental (Espa 2) - A2
  • Nivel Pre-Intermedio (Espa 3) - B1
  • Nivel Intermedio (Espa 4) - B2
  • Nivel Avanzado (Espa 5) - C1
  • Nivel Superior (Espa 6) - C2

Vai arī varat izmantot vienotu Eiropas klasifikāciju.

1. Kas ir atsākt un kāpēc tas ir vajadzīgs?

Ja jūs joprojām īsti nesaprotat, kas ir atsākums, es iesaku tam definēt:

Kopsavilkums Vai tas tā ir īsi savu profesionālo prasmju, sasniegumu un personisko īpašību pašrakstīts izklāsts, kuras plānojat veiksmīgi īstenot savā turpmākajā darbā, lai par tām saņemtu kompensāciju (piemēram, naudas vai cita veida kompensācijas veidā)

Iepriekš man pašam, piesakoties darbā, bija jāraksta CV. Patiešām, bez tā neviens darba devējs pat neuzzinās par jums un jūsu profesionālajām prasmēm.

Es atceros, kad es sēdēju pirmo reizi rakstīt savu CV, man vajadzēja daudz laika, lai to pareizi sastādītu un izpildītu atbilstoši visiem standartiem. Un tā kā man patīk visu kārtīgi izprast, ļoti dziļi izpētīju jautājumu par tā uzrakstīšanu. Lai to izdarītu, es runāju ar profesionāliem personāla speciālistiem un izpētīju daudzus rakstus par šo tēmu.

Tagad es zinu, kā pareizi uzrakstīt atsākšanu, un labprāt to dalīšos ar jums.

Es dalos ar jums savu CV paraugos, kurus pats personīgi uzrakstīju pats:

(tos var lejupielādēt bez maksas)

Sakarā ar to, ka es varēju uzrakstīt profesionālu atsākšanu, man nekad nebija grūti atrast darbu. Tāpēc manas zināšanas tiek pastiprinātas praktiskā pieredze un nav sausa akadēmiska teorija.

Kāds ir laba atsākuma rakstīšanas noslēpums? Par to lasiet zemāk.

Pārbaudes rezultāti

Ja esat nokārtojis standartizētu svešvalodas zināšanu pārbaudi, noteikti norādiet par to iegūtos punktus. Angļu valodā tas ir TOEFL (ASV) IELTS (Lielbritānija). Vācu valodā - Dsh. Franču valodā - DELF, DALF. Spāņu valodā - DELE.

2. Kā uzrakstīt atsākšanu - 10 vienkāršas darbības

Pirms pāriet pie soļiem, es vēlos, lai jūs atcerētos 3 galvenie noteikumi veiksmīgai atsākšanas rakstīšanai:

1. noteikums. Uzrakstiet patiesību, bet ne visu

Koncentrējieties uz savām stiprajām pusēm un nepieminiet savas vājās puses. Intervijā jums jautās par viņiem, esiet tam gatavs.

2. noteikums. Ievērojiet skaidru struktūru

CV ir uzrakstīts uz 1-2 lapām, ne vairāk. Tāpēc mēģiniet tajā apkopot visu nepieciešamo informāciju, pat ja tās ir daudz.

Parūpējieties par teksta pareizu formatējumu, tā strukturēto noformējumu. Tā kā nevienam nav prieks lasīt abrakadabru.

3. noteikums. Esiet optimistisks un jautrs

Pozitīvi cilvēki piesaista panākumus. Jūsu gadījumā jauns darbs.

Tātad, tagad mēs pievērsīsimies atsākuma sastādīšanas struktūrai.

1. solis. Atsākiet virsrakstu

Šeit jums jāraksta vārds "Kopsavilkums" un jānorāda, uz ko tas ir uzrakstīts.

Tas viss ir uzrakstīts vienā rindā.

Piemēram: Kopsavilkums Ivanov Ivan Ivanovich

Tad jūsu potenciālais darba devējs nekavējoties sapratīs, kam pieder atsākšana. Piemēram, pirms tam jūs piezvanījāt uz uzņēmumu, kas jūs interesē, lai uzzinātu, vai šī vakance viņiem joprojām ir atvērta. Viņi sniedza jums pozitīvu atbildi un tika lūgti atsūtīt atsākšanu.

Pirmā posma beigās jūsu CV izskatīsies šādi:

2. solis. Atsākuma mērķis

Jāatceras, ka jūsu CV ir jābūt mērķim. Pareizi noformulējiet to (frāze):

Atsākšanas mērķis ir grāmatveža amats

Tā kā tajā brīdī jūs saucat par šo ceļu - darba meklētājs, tas ir, cilvēks, kurš meklē darbu, potenciāli tam piesakās.

Otrās darbības beigās jūsu atsākums izskatīsies šādi:

3. solis. Pieteikuma iesniedzējs un viņa dati

Šajā brīdī jums jāraksta šādi:

  • dzimšanas datums
  • adrese
  • kontakttālruņa numurs
  • e-pasts
  • ģimenes stāvoklis.

Trešā soļa beigās jūsu atskaitei vajadzētu izskatīties šādi:

4. solis. Izglītība

Ja jums ir vairākas entītijas, ierakstiet tās secībā.

Maskavas Valsts universitāte, 2005. – 2010.

Specialitāte: grāmatvedis (bakalaurs)

Maskavas Valsts universitāte, 2007. – 2013.

Specialitāte: tulks profesionālās saziņas jomā (bakalaurs)

Šajā brīdī jūsu CV vajadzētu izskatīties šādi:

5. darbība. Pieredze

Lūdzu, ņemiet vērā, ka kolonna “darba pieredze” tiek rakstīta atsākumā, sākot no pēdējās darba vietas, ja tā nav vienīgā, un sākas ar periodu, kas pavadīts šajā amatā.

2010. gada jūnijs - 2014. gada marts, Kaspijas jūra LLC,

Pozīcija: Galvenā grāmatveža vietnieks

2007. gada oktobris - 2009. gada decembris, SIA “Dawn”,

Pozīcija: grāmatvedis

Tātad mēs jau esam uzrakstījuši pusi no kopsavilkuma, tam vajadzētu izskatīties šādi:

6. solis. Pienākumi

Šis atsākuma punkts ne vienmēr ir nepieciešams, ja brīva vakance, uz kuru pretendējat, ir diezgan izplatīta, un jūs iepriekšējā amatā ieņēmis līdzīgu amatu.

Dažreiz šo vienumu var iekļaut iepriekšējā, uzrakstot savus pienākumus tūlīt pēc ziņas.

7. solis. Iepriekšējo darbu sasniegumi

Prece “sasniegumi” ir viens no vissvarīgākajiem CV! Viņš ir daudz svarīgāks par izglītību un pat darba pieredzi.

Jūsu potenciālais darba devējs vēlas zināt, par ko tieši viņš jums maksās algu. Tāpēc, rakstot atsākumu, ir ļoti svarīgi pieminēt visus nozīmīgos sasniegumus iepriekšējās darbavietās. Tajā pašā laikā ņemiet vērā, ka ir pareizi rakstīt vārdos, kas ir tā saucamie "marķieri" personāla virsniekiem, kuri apsver jūsu atsākšanu.

Piemēram, rakstiet pareizi:

  • palielināts 30 procentu pārdošanas apjoms 6 mēnešos
  • attīstīta un ieviesa ražošanā jaunu tehnoloģiju,
  • samazināt aprīkojuma uzturēšanas izmaksas par 40%.

  • strādāja pie pārdošanas pieauguma,
  • piedalījās projektā, lai izveidotu jaunu tehnoloģiju,
  • samazinātas aprīkojuma izmaksas.

Kā redzat, ir svarīgi arī uzrakstīt konkrētus skaitļus, jo tie ļoti skaidri atspoguļo jūsu sasniegumu būtību.

Tagad jūsu CV izskatās apmēram šādi:

8. solis. Papildu informācija

Šeit jāapraksta savas stiprās puses, profesionālās zināšanas un prasmes, kas tieši palīdzēs labāk un labāk izpildīt uzdevumus, kas jums uzticēti jaunajā darbā.

Parasti viņi šeit raksta:

  1. Datorprasmes un īpašas programmas. Tas attiecas uz biroja darbiniekiem un darbiniekiem, kuru tiešais darbs ir saistīts ar personālo datoru. Piemēram, dizaineriem, grāmatvežiem, programmētājiem, biroja vadītājiem.
  2. Svešvalodu zināšanas. Ja jūsu nākotnes darbs ir saistīts ar lasīšanu, tulkošanu vai saziņu svešvalodā un jūs to zinājāt zināmā mērā, noteikti rakstiet par to. Piemēram: runā angliski.
  3. Automašīnas klātbūtne un braukšanas prasmes. Ja jūsu darbs ir saistīts ar komandējumiem un jums bieži jābrauc ar automašīnu, piemēram, strādājot par tirdzniecības pārstāvi, jums jānorāda automašīnas klātbūtne, kā arī vadītāja apliecības kategorija un darba stāžs.

Tādējādi, papildus informācijā un svešvalodā, papildus informācijā rakstiet: ir personīgā automašīna, B kategorija, 5 gadu pieredze.

9. solis. Personīgās īpašības

Nav nepieciešams aprakstīt pārāk daudz īpašību, it īpaši, ja tās nav saistītas ar jūsu turpmāko darbu. Jūs varat būt laipns un simpātisks cilvēks, mīlot bērnus un cienot draugus, taču potenciālajam darba devējam nebūs interesanti lasīt par jūsu “sirsnību” un bagāto iekšējo pasauli.

Piemēram, ja jūs izliekaties par grāmatvedi, der rakstīt šeit: pašdisciplīna, uzmanīgums, punktualitāte, efektivitāte, matemātiskā domāšana, spēja analizēt.

Ja jūs piesakāties radošākai profesijai, teiksim, dizainers vai veidotājs, šeit jums jānorāda: attīstīta radošā iztēle, stila izjūta, nestandarta skatījums uz problēmu, veselīgs perfekcionisms.

10. solis. Ieteikumi no iepriekšējās darba vietas

Tas būs ļoti jauki, ja atsākuma beigās jūs pieminēsit vārdu un uzvārdu un jūsu bijušo vadītāju amati, kā arī norādiet viņu kontaktinformāciju, lai potenciālais darba devējs vai viņa pārstāvis varētu pārbaudīt jūsu profesionalitāti, saņemot atsauksmes par jums no jūsu bijušajiem tiešajiem vadītājiem.

Lai to izdarītu, es iesaku jums iepriekš sazināties ar viņiem un paziņot viņiem, ka viņiem var piezvanīt un lūgt īsumā raksturot jūs kā speciālistu un tikai personu.

Pat ja jūsu potenciālais darba devējs neaicina jūsu bijušos vadītājus, fakts, ka jums ir kontakti, lai saņemtu ieteikumus, ievērojami palielinās viņa uzticību jums.

Atsākuma beigās jums jānorāda laika grafiks, kurā esat gatavs sākt darbu, šeit jūs varat arī norādīt vēlamo atalgojuma līmeni.

Jūsu CV galīgais skats:

Apsveicam! Jūsu CV ir 100% gatavs!

Lai meklētu savu sapņu darbu, CV ir jāievieto interneta portālos. Ļoti ērta un vienkārša darba meklēšanas vietne ir JOB.RU. Šeit jūs varat ļoti ātri ievietot savu CV un šodien saņemt pirmo zvanu no darba devēja.

Noslēgumā es sniegšu dažus CV atsākumus, kurus var nedaudz pielāgot un nekavējoties izmantot, lai nosūtītu tos jūsu potenciālajam darba devējam.

3. 2019. gada CV paraugi visiem gadījumiem - 50 gatavi CV!

Draugi, man jums ir lieliska dāvana - 50 gatavi atsākumi par visbiežāk sastopamajām profesijām! Visi atsākšanas paraugi ir ļoti kompetenti un profesionāli sastādīti man personīgi, un jūs tos varat lejupielādēt Word bez maksas. Tas ir ļoti ērti, tagad jums tie nav jāmeklē internetā dažādās vietnēs, jo viss atrodas vienuviet.

Lietojiet veselībai! :)

Un arī jūs varat izmantot tiešsaistes pakalpojumu Simpledoc, lai izveidotu darba atsākšanu. Šis pakalpojums ļauj jums nekavējoties nosūtīt atsākšanu darba devējam vai izdrukāt to uz printera.

Gatavo atsākšanu lejupielādei:

  • Grāmatveža atskaites paraugs (doc, 44 kb)
  • Atsākt pārdošanas menedžera paraugu (doc, 45 kb)
  • Advokāta darba atsākšana (dok., 43 KB)
  • Vadītāja kopsavilkuma paraugs (doc, 43 kb)
  • Atsākt tirdzniecības pārstāvja paraugu (dok., 45 Kb)
  • Tirdzniecības konsultanta CV paraugs (doc, 43 Kb)
  • Resursa paraugs ekonomistam (dok., 47 Kb)
  • Atsākt administratora paraugu (doc, 44 kb)
  • Inženiera darbu atsākšana (dok., 46 kb)
  • Resume manager atsākšana (doc, 45 kb)
  • Resume Director paraugs (doc, 45 kb)
  • Programmētāja parauga atskaite (doc, 44 Kb)
  • CV paraugs bankai (bankas darbiniekam) (doc, 44 Kb)
  • Dizainera CV paraugs (doc, 295 Kb)
  • Būvnieka CV paraugs (dok., 45 Kb)
  • Sekretāra kopsavilkuma paraugs (doc, 44 Kb)
  • Apsardzes darbinieka CV paraugs (dok., 44 Kb)
  • PC operatora CV paraugs (doc, 44 Kb)
  • Skolotāja (skolotāja, skolotāja) CV atskaites paraugs (doc, 44 Kb)
  • Bērnudārza skolotājas CV paraugs (doc, 44 Kb)
  • Ārsta CV paraugs (dok., 44 Kb)
  • Pavāra CV paraugs (doc, 44 Kb)
  • Veikala darbinieka darba atsākšana (doc, 44 Kb)
  • Medmāsas CV paraugs (dok., 43 KB)
  • Atsākuma psihologa paraugs (doc, 44 Kb)
  • Atsākt tirgotāja paraugu (dok., 44 Kb)
  • Resume Supervisor paraugs (doc, 44 kb)
  • Biroja vadītāja CV atskaites paraugs (doc, 44 Kb)
  • Viesmīļa CV paraugs (doc, 44 Kb)
  • Aukles CV paraugs (doc, 44 Kb)
  • Tulkotāja parauga atsākšana (dok., 45 Kb)
  • Kases pārdevēja CV paraugs (doc, 44 Kb)
  • Superintendenta CV paraugs (dok., 44 KB)
  • Atsākt friziera paraugu (doc, 44 Kb)
  • Pavadvēstule CV (dok. 35 Kb)

4. Secinājums

Cienījamie lasītāji, es tiešām mēģināju uzrakstīt šo rakstu, tas man prasīja vairākas dienas. Es ceru, ka tajā esošā informācija palīdz jums atrast darbu.

Es iesaku arī izlasīt vēl vienu mūsu rakstu šīs tēmas turpinājumā: "kā iegūt interviju". Viņa arī palīdzēs jums atrisināt nodarbinātības jautājumu.

Visbeidzot, noskatieties vienu humoristisku videoklipu par tēmu:

Ja šis raksts jums bija noderīgs, ielieciet sociālajā tīklā “Patīk”. tīkli. Tāpat neaizmirstiet komentāros atstāt savus jautājumus un ieteikumus!

Nodarbinātības vietnes ir maldinošas

Atsākuma sastādīšanas procesā man bieži nākas aplūkot dažādu pozīciju atsākšanu. Es bieži redzu dīvainus svešvalodu zināšanu aprakstus.

Šeit es sniegšu vairākas pretrunīgi vērtētas iespējas, kā atsākt aprakstīt svešvalodas prasmes līmeni.

Piemēram, šeit ir tas, ko vietne hh.ru iesaka izvēlēties slejā angļu valodā:

  • Man nepieder.
  • Pamatzināšanas.
  • Es lasīju profesionālo literatūru.
  • Es varu iziet interviju.
  • Brīvi.

Vietne rabota.ru iesaka izvēlēties angļu valodas prasmes līmeni no šādām iespējām:

Kopumā katra vietne ievieš savu mērogu, tā vietā, lai izmantotu starptautiskos standartus. Un cilvēki paši dažreiz grezni apraksta savas prasmes. Tas mulsina gan darba meklētājus, gan darba devējus. Tikai tiem, kas vispār nezina valodu vai tekoši to runā.

Zemāk es sniegšu vispārpieņemtos svešvalodu zināšanu grādus kopsavilkumā, un tas ļaus jums pareizi uzrakstīt par savām zināšanām.

Atsāk angļu valodas zināšanas un zināšanu līmeņi

Krievija ir pieņēmusi starptautisku sistēmu angļu valodas zināšanu noteikšanai, tāpēc es iesaku to izmantot.

Starptautiskā līmeņa skalaEiropas līmeņa skalaJūsu zināšanas šajā līmenī
ElementāriA1
Izdzīvošanas līmenis
Jūs varat sazināties elementārā veidā, lasīt vienkāršus tekstus par pazīstamām tēmām un saprast lēnu, vienkāršu runu.
Iepriekšējs starpposmsA2
Pazemes sliekšņa līmenis
Jūs varat sazināties par ikdienas tēmām, zināt, kā rakstīt vēstules un saprast vienkāršu runu.
StarpposmsB1
Sliekšņa līmenis
Ikdienā jūs brīvi komunicējat, zināt, kā izteikt savu viedokli un vadīt dialogu. Jūs saprotat runu, lasāt pielāgoto literatūru un protat sarakstīties.
Augšējā vidējāB2
Пороговый продвинутый уровень
Вы свободно общаетесь, в том числе и с носителем языка, читаете неадаптированную литературу и сложные тексты.
AdvancedС1
Профессиональное владение
Jūs brīvi komunicējat par jebkuru tēmu, saprotat valodas un noformējuma smalkumus un nianses, komunikācijas stilu varat mainīt atkarībā no situācijas.
PrasmeC2
Pilnības iegūšana
Jūs protat valodu.

Vācu vai spāņu valodas prasme lietot CV

Lai norādītu uz vācu vai spāņu valodas zināšanām, ir piemērots Eiropas standarts.

Eiropas līmeņa skala
A1Izdzīvošanas līmenis
A2, Apakš sliekšņa līmenis
B1Sliekšņa līmenis
B2Paaugstināts slieksnis
C1, Prasme
C2, Meistarība pilnveidošanā

Franču valodas prasmes un zināšanu līmeņi CV

Abas skalas var izmantot, lai aprakstītu franču valodas prasmes, bet vēlams - starptautiskas.

Nacionālā līmeņa skalaEiropas līmeņa skala
Debitāns (F1)A1Izdzīvošanas līmenis
Pré-Intermédiaire (F2)A2, Apakš sliekšņa līmenis
Intermédiaire (F3)B1Sliekšņa līmenis
Intermédiaire-Supérieur (F4)B2Paaugstināts slieksnis
Prévanvans (F5)C1, Prasme
Avancé (F6)
Avancé-Supérieur (F7)C2, Meistarība pilnveidošanā
Supérieur (F8)

Vispārīgi ieteikumi

Tā kā nav iespējams aprakstīt visu svešvalodu standartus, es centīšos sniegt vispārīgus īsus ieteikumus.

  • Vienmēr apgūstiet valodas standartus. Aktīvi izmantojiet internetu.
  • Aprakstiet valodas prasmes ar saviem vārdiem un papildus Norādiet savu līmeni saskaņā ar labi zināmiem vai valsts standartiem.
  • Pievērsiet uzmanību formulējumam jūsu CV.

Ko izvēlēties

Ir grūti izvēlēties dažas “tipiskas” prasmes. Katrai profesijai patiešām ir savas prasības, un pretendentam tās ir jāizpilda. Ja nezināt, ko tieši varat rakstīt, varat norādīt sekojošo:

  • starppersonu biznesa komunikācijas prasmes,
  • spēja organizēt darbu, plānot, pieņemt lēmumus,
  • uzmanība dažādām niansēm un detaļām,
  • spēja analizēt problēmas, efektīvi meklēt veidus, kā tās atrisināt,
  • elastība
  • projektu vadības prasmes
  • biznesa vadība.

Bet tomēr ir vēlams izvēlēties prasmes atkarībā no kandidātiem izvirzītajām prasībām. Parasti pats darba devējs norāda, ko viņš vēlas no topošā darbinieka. Pretendents var vienkārši pārfrāzēt savas prasības un norādīt tās pamatprasmēs.

Līderības prasmes

Pirmkārt, saprast, kādas ir atsākšanas pamatprasmes, ir svarīgi tiem, kas piesakās uz vadītāja amatu. Potenciālajiem vadītājiem vienmēr tiek izvirzītas paaugstinātas prasības, un viņu kandidatūras tiek rūpīgāk pārbaudītas.

Kā prasmes jūs varat norādīt šādas prasmes:

  • atrisināt konfliktus
  • plānot un optimāli organizēt darba procesu,
  • patstāvīgi pieņemt lēmumus un atbildēt par rezultātiem
  • domā kritiski
  • efektīvi pārvaldīt laiku un pakļaut cilvēkus
  • piemērot motivācijas programmas,
  • domā stratēģiski un radoši,
  • sarunāt
  • komunikācijas prasmes, spēja iegūt kolēģu, partneru un augstākās vadības uzticību.

Ir svarīgi prast atšķirt savas prasmes no personīgajām īpašībām. Pirmie tiek iegūti darba un apmācības procesā, un pēdējie raksturo jūs kā personu.

Sarakstam varat pievienot arī vairākuzdevumus, spēju pielāgoties dažādiem apstākļiem, deleģēt daļu pilnvaru un uzraudzīt, kā uzdevumi tiek pareizi izpildīti.

Komunikācijas profesijas

Atsevišķi ir vērts atzīmēt, kādas prasmes vajadzētu norādīt, ja piesakāties pārdevēja, vadītāja vai konsultanta amatam. Piemēram, atsākot, jūs varat norādīt šādas pārdošanas palīga prasmes:

  • spēja pārvaldīt laiku
  • personīgās komunikācijas un veiksmīgas pārdošanas pieredze,
  • kompetenta runas valoda, labi izteikta balss, nepieciešamā dikcija,
  • radoša pieeja tirdzniecībai,
  • spēja uzklausīt, sniegt kompetentu padomu, atrast pieeju klientiem,
  • spēja ātri iemācīties un viegli uztvert lielu informācijas daudzumu,
  • cilvēku apkalpošanas prasmes, spēja izrādīt taktu un iecietība.

Ja jūs zināt, ka uzņēmums strādā ar ārvalstu klientiem, tad neapstrīdama priekšrocība būs svešvalodu zināšanas. Piesakoties darbā par pārdošanas menedžeri, norādiet arī, vai tas, protams, ir taisnība:

  • angļu, itāļu, franču vai citas valodas zināšanas,
  • pārliecināta datora lietošana, zināšanas par MS Office programmām,
  • lietišķās korespondences prasmes, arī svešvalodā,
  • spēja parādīt uzmanību, interesi, draudzīgumu.

Bet skolotājiem, skolotājiem, vadošajiem semināriem un apmācībām tiek izvirzītas nedaudz atšķirīgas prasības. Viņiem jābūt šādām prasmēm:

  • mācību rezultātu motivācija,
  • liela enerģija un iniciatīva,
  • spēja koncentrēt cilvēku grupas uzmanību un noturēt to uz noteiktu laiku,
  • iegūtās pacietības un elastības prasmes, kas jāizrāda, sazinoties ar studentiem,
  • prasme plānot un kompetenti organizēt darba procesu.

Visām šīm profesijām ir galvenā prasme - nodibināt kontaktu ar cilvēkiem.

Citas iespējas

Ne mazāk vienkārši ir izvēlēties pareizās tehniķu prasmes. Piemēram, sistēmas administratoram galvenais uzdevums ir uzraudzīt visa datortīkla darbību. Tāpēc viņam jābūt šādām pamatprasmēm:

  • Diagnosticēt profesionālo aprīkojumu
  • pārrauga iespējamos riskus un plāno veidus, kā iespējami īsā laikā atjaunot sistēmu darbību,
  • brīvi pārvalda angļu valodu,
  • darbs ar lielu informācijas daudzumu.

Norādītās nepieciešamās prasmes šim amatam parāda, kā darba specifika ietekmē to, kas jānorāda atsākumā. Atsevišķi ir vērts atzīmēt, ka dažās nozarēs profesionālās prasmes ir tik cieši saistītas, ka ir grūti tās nodalīt.

Ja jūs piesakāties grāmatvedības speciālista amatam, tad labāk ir vispirms iepazīties ar prasībām. Grāmatveža atsākšanas pamatprasmju piemērus var ņemt tieši no kandidātiem izvirzīto prasību apraksta. Viņiem:

  • jāprot domāt analītiski,
  • organizēt darbu noteiktā vietā,
  • analizēt problēmas, spēt meklēt veidus, kā tās atrisināt,
  • Plānojiet pareizi
  • pievērsiet pietiekamu uzmanību mazajām niansēm un svarīgajām detaļām,
  • pareizi noteikt prioritātes
  • jāprot strādāt ar lielu skaitu dokumentu,
  • spēt izcelt galvenos uzdevumus
  • ir prasmes strādāt ar pārvaldes iestādēm.

Juridiskās nodaļas darbiniekiem izvirza nedaudz atšķirīgas prasības. Advokātam varat norādīt:

  • zināšanas par likumdošanu, tiesu sistēmas principiem,
  • spēja noformēt dokumentus, līgumus,
  • prasmes analizēt juridiskos dokumentus,
  • spēja strādāt ar daudzveidīgu informāciju un ātri to iegūt,
  • zināšanas par datoru, MS Office programmām,
  • komunikācijas prasmes
  • spēja izmantot juridiskā pamata, kas uzrādīts elektroniskā formā,
  • multivektors (spēja strādāt dažādos virzienos),
  • prasmes strādāt ar klientiem un pārvaldes iestāžu darbiniekiem,
  • spēja strādāt ar dokumentiem,
  • spēja organizēt darbu un plānot uzdevumus.

Katrai specialitātei vajadzētu būt savām prasmēm, taču no visiem iesniegtajiem sarakstiem jūs varat izvēlēties kaut ko piemērotu turpmākajam darbam.

Papildu palīdzība pareizo un piemēroto īpašību atrašanā var būt šāda pārdomas: iedomājieties sevi par vadītāju, kuram jūs interesējošajā amatā nepieciešams darbinieks. Ko jūs sagaidāt no darba kandidāta?

Pin
Send
Share
Send
Send